僕は今までに、面接官と志望者として両方の経験があります。
面接官としては3年くらいですが・・・
もっと詳しくお伝えすると、本社とは別の事業所の管理者でした。
元々の管理者の移動に伴っての昇進でしたが、全く嬉しくなかったな・・・
ただの駒移動のイメージで(._.)
面接官として
当時３０代前半でした。
面接に来られる方は、年上の志望者が多い印象です。
こんな若造がって思われた志望者もいたとは思います。
心掛けた事
- 笑顔でお迎えする（笑顔は苦手）
- リラックス出来る雰囲気、煽らない
- 面接する側だからと威圧的な態度は出さない
- 面接の質問マニュアルがあったが、
自分なりの疑問も確認する - 慣れていないし無力ながら、伝えられることは
全力で伝える
なぜ、これらの事を心掛けたというと、
過去の面接で嫌な思いした経験からです。
僕が良く質問したのが、
趣味や休みの日の過ごし方の様なことです。
意図は、仕事のストレスを発散できる場所などが
あるか知りたかったからです。
プライベートに触れそうなので、際どかったかな(; ･`д･´)
覚えている範囲はこれくらいですが、
思い出せないようにきっと脳にロックが( ;∀;)
トップでもそのような態度や姿勢であると、
給料が良くても他の多くが心配になります。
気になったこと
面接をする人は十人十色だと思います。
ネコ君面接官がこれは・・・(; ･`д･´)って感じた内容を紹介します。
チェックポイント
- 基本の履歴書：僕自身、転職が多めなのでそこは重視していなかったけど、
証明写真が簡単に落ちたこと。些細な事だけど仕事も手抜きしそうだなと感じました。
今は、両面テープ付もありますし、字は汚くても写真は重要だと考えます。 - 病気のアピール：心身状況を申告してくれるのは有難いのですが、
有名人と同じ病気だから大丈夫です。と自分を置き換えて話し続けていました。
対人業務であったので、手首の傷が難しいとの判断となりました。 - 喫煙者：これは、賛否が分かれる所ですが、その時の事業所には喫煙所はありませんでした。
面接者は、入った瞬間吐き気を催すほどの口臭でした。我慢するや車に行ってと言われましたが、
イライラしてきそうな印象でした。
ちょっと一服ってには、一切認めていなかったので。職員にも、１人も居ませんでした。 - 濃すぎるメイク、香水プンプン：キャバクラの面接ではありませえん。
- バックレ：面接後、初出勤に来ない。後々、本社に辞退の連絡？こちらの雰囲気や印象が嫌に
感じる事も絶対にあると思いますが、無理だと思ったら連絡は欲しいですよね。気持ちは理解できます。 - 履歴書の扱い：使いまわしや修正液やテープ、二重線での訂正。気持ちは分かりますが書き直そう。
僕自身が対人苦手なのに、お腹痛かったな。
毎回ぎゅるぎゅる～～～((+_+))
下手くそでも、丁寧な言葉遣いは常に心掛けたよ！！
管理者として面接官
実際の面接時は、1人の時もあれば違うの事業所の上司も同席しました。
本社にも相談もしましたが、最終的に僕の判断でした。
今思えば、よくやっていたなと思います。
続ける方も居れば、辞める方も居ました。
合う合わないは働いてみないと分からないのは
両者の共通認識ですよね。
出世意欲のある人は、このような昇進？は受けるべきです。
お給料も上がっていきます。
メンタル弱い人は壊れます。
ただ、人事なので拒否権はあるのかないのか・・・？
余談ですが、
最終的にはぶっ壊れて、休職してそのまま退職しました。
理不尽すぎる指示。丸投げ。年下上司は良いように利用され・・・
分からない事を教えて貰えると思っていたら、出来ていないと
始末書書かされ。
前上司に教えて貰った通りにやったら、
これじゃダメだと始末書書かされ・・・(._.)
余談じゃない。愚痴でした。
皆さんも、そんな人事はよく考えて気を付けて！！
